（深圳积分入户与调干有什么不同）

　　积分入户是包括了调干，调工，招工。调干就是以积分入户的方式迁入深圳户口，但保留其干部身份。

　　调干与积分入户政策实现衔接之后，人才引进积分指标体系主要包括个人素质、纳税情况两大主要素和参保、居住、年龄情况和奖励加分四个辅助要素。在2012年基础上，今年积分入户办法多方面有修订或调整，具体包括：

　　1、取消基本条件中要求具备高中以上学历的规定，达到100分均予以引进，不设引进数量指标限制;

　　2、提升中高级技术技能条件的分值;

　　3、取消投资纳税条件与学历技能条件不能叠加积分的规定;

　　4、提高技能竞赛、发明创造等指标的分值，细化投资纳税指标分值;

　　5、提高社保积分上限，提高夫妻分居加分，降低40岁以上年龄减分，为长期在深工作创业人才扎根深圳创造条件;

　　6、对已经过严格的人才评定程序认定的高层次专业人才、海外高层次专业人才，可直接办理人才引进手续;

　　根据深圳市户籍迁入政策和高层次人才政策的相关规定，对高层次人才、高级专业技术资格人员和达到一定投资纳税额的人才引进年龄上限予以放宽。

　　相关知识：深圳积分入户办理流程

　　(一)个人测评及签订委托代理协议

　　申请人登录市人力资源保障局官方网站，进入“网上办事”--“网上申办”--“深圳市人才引进(毕业生、在职人才引进)测评与申报系统”，注册个人账户，注册成功后通过个人用户登录系统选择“在职人才引进”，根据系统提示填写个人信息，进行个人测评，如积分分值达到100分或符合《办法》第二十四条规定的，即可与市人力资源保障局认可的人力资源代理机构签订个人申办委托办理协议，委托其办理人才引进手续。

　　(二)确认身份及办理方式

　　在网上成功提交前，申请人及人力资源代理机构根据前述重要说明第

　　(二)、(三)项判断本人干部或工人身份及办理方式(调干、调工、招工)。

　　(三)网上信息填报和提交

　　可由个人填报信息后经代理机构提交(建议选择此方式);如个人无法完成在人才引进业务系统个人测评环节，也可由代理机构填报个人信息后提交。

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